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Für armutsbetroffene Menschen bietet der WinVita eine Möglichkeit günstige und qualitativ gute Artikel einzukaufen. Neben frischem Obst, Gemüse, Brot, Fleisch und Milchprodukten, werden Hygiene- und Körperpflegeartikel sowie kleinere Wohn-. Deko- und Freizeitsachen angeboten. 

Zusätzlich findet jeweils dienstags und donnerstags um 16:30 Uhr die Ausgabe von frischen Lebensmittel der Schweizer Tafel Gratis (gegen einen Unkostenbeitrag von CHF 1.-) ausgegeben.

Für die jungen Erwachsenen und Jugendlichen, welche nach der Schule den Einstieg in die Arbeitswelt oder die Ausbildung noch nicht geschafft haben, bietet der WinVita einen Arbeitsplatz an. Im Vordergrund steht ein geregelter Tagesablauf, sowie Förderung der Methoden-, Fach- und Sozialkompetenzen und die Selbständigkeit.


Kontakt

WinVita Herisau
TOSAM Stiftung
WinVita Herisau
Melonenstrasse 5
9100 Herisau

Appenzell Ausserrhoden

Ausserkantonale Finanzierung: IVSE anerkannt

Behinderungsarten

  • Körperliche Behinderung
  • Kognitiv/Geistige Behinderung Schwerpunkt
  • Psychische Behinderung
  • Sinnesbehinderung
  • Suchtbehinderung
  • Hirnverletzung
  • Autismusspektrum

Arbeitsform

  • Begleiteter Arbeitsplatz im ergänzenden Arbeitsmarkt (2. Arbeitsmarkt)

Arbeitsfeld

  • Detailhandel / Verkauf / Lebensmittel / Lebensmittelproduktion

Freie Plätze

  • Arbeiten

    • Arbeiten

      Mitarbeiter:in Verkauf - Lebensmittel (60-100%)

      Aufgaben

      • Kundenberatung und -Bedienung
      • Kassabedienung inkl. tägliche Kassaabrechnung
      • Auffüllen der Regale
      • Verarbeitung von Lieferungen
      • Mitarbeit in Lagerbewirtschaftung
      • Mitarbeit bei Aktion Schweizertafel
      • Kontrolle von Durchlaufzeiten und Aussortierung der Waren
      • Sauberkeit und Ordnung am Arbeitsplatz sicherstellen
      • Bestimmung der Verkaufspreise
      • Teilnahme an Teambesprechungen
      • Bedienung Cafeteria

      Anforderungen

      • freundliches, gepflegtes Auftreten gegenüber Kunden*innen und Mitarbeitenden
      • idealerweise Berufserfahrung im Verkauf
      • Flair für Lebensmittel
      • Flair für Warenausstellung und Innendekoration
      • Selbständige Arbeitsweise
      • Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit
      • Bereitschaft für Samstagsarbeit
      • Gute Deutschkenntnisse
      • Teamfähigkeit

      Wir bieten

      • Zielgerichtete agogische und sozialpädagogische Begleitung
      • Mitwirkung und Teilhabe: Z. Bsp. Einbringen von Ideen im Team und in der Abteilung
      • Teilnahme an internen Schulungen, Weiterbildungen und diversen Anlässen
      • Vergünstigungen: 50% Rabatt auf Secondhandartikel in allen drei WinWins und günstig Einkaufen im Caritasladen WinVita
      • Fünf Wochen bezahlte Ferien
      • Fachgerechte Arbeitskleidung
      • Beiträge aus dem Bedürftigenfonds in finanziellen Notsituationen

      Ausserkantonale Finanzierung: IVSE anerkannt

      Behinderungsarten
      • Kognitiv/Geistige Behinderung
      • Psychische Behinderung
      • Sinnesbehinderung
      • Suchtbehinderung
      • Hirnverletzung
      • Autismusspektrum
      Arbeitsform
      • Begleiteter Arbeitsplatz im ergänzenden Arbeitsmarkt (2. Arbeitsmarkt)
      Arbeitsfeld
      • Detailhandel / Verkauf / Lebensmittel / Lebensmittelproduktion
    • Arbeiten

      Mitarbeiter:in Verkauf - Kasse (50-100%)

      Hauptaufgaben

      • Kassabedienung inkl. tägliche Kassaabrechnung
      • Kundenberatung und -Bedienung
      • Teilnahme an Teambesprechungen
      • Sauberkeit und Ordnung am Arbeitsplatz sicherstellen

      Ferner, Je nach Interesse, Möglichkeiten und Gestaltungswille

      • Bestimmung der Verkaufspreise
      • Entgegennahme und Kontrolle der eingegangenen Waren
      • Warenpräsentation
      • Auffüllen Warenbestand
      • Kontrolle von Durchlaufszeiten
      • allgemeine Reinigungsarbeiten

      Anforderungen

      • freundliches, gepflegtes Auftreten gegenüber Kunden*innen und Mitarbeitenden
      • idealerweise Berufserfahrung als Kassier*in
      • Interesse an Zahlen
      • Selbständige Arbeitsweise
      • Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit
      • Bereitschaft für Samstagsarbeit
      • Gute Deutschkenntnisse

      Wir bieten

      • Zielgerichtete agogische und sozialpädagogische Begleitung
      • Mitwirkung und Teilhabe: Z. Bsp. Einbringen von Ideen im Team und in der Abteilung
      • Teilnahme an internen Schulungen, Weiterbildungen und diversen Anlässen
      • Vergünstigungen: 50% Rabatt auf Secondhandartikel in allen drei WinWins und günstig Einkaufen im Caritasladen WinVita
      • Fünf Wochen bezahlte Ferien
      • Fachgerechte Arbeitskleidung
      • Beiträge aus dem Bedürftigenfonds in finanziellen Notsituationen

      Ausserkantonale Finanzierung: IVSE anerkannt

      Behinderungsarten
      • Körperliche Behinderung
      • Kognitiv/Geistige Behinderung
      • Psychische Behinderung
      • Sinnesbehinderung
      • Suchtbehinderung
      • Hirnverletzung
      Arbeitsform
      • Begleiteter Arbeitsplatz im ergänzenden Arbeitsmarkt (2. Arbeitsmarkt)
      Arbeitsfeld
      • Detailhandel / Verkauf / Lebensmittel / Lebensmittelproduktion

Informationen über die Institution "TOSAM Stiftung"

Arbeiten

143 Plätze (21 frei)

Seit 1989 stellt die Tosam Stiftung Menschen, die aus verschiedenen Gründen keine Arbeit finden, eine Auswahl an Beschäftigungs-, Integrations- und Ausbildungsplätzen im alternativen Arbeitsmarkt zur Verfügung. 

Derzeit beschäftigt und betreut Tosam rund 260 Mitarbeitende. Die meisten von ihnen haben eine IV-Rente oder beziehen Sozialhilfe. Ein paar wenige Arbeitsplätze haben wir für Personen frei, die trotz fehlender Sozialhilfe- oder IV-Unterstützung einen betreuten Beschäftigungsplatz im Sinne von «Arbeit für alle» in An­spruch nehmen wollen.

Betreute Arbeits- und Bildungsplätze stehen in Herisau, Degersheim, Gossau, Flawil und Appenzell zur Verfügung. Die Auswahl an Stellen ist gross und gibt es in verschiedenen Bereichen: In drei Secondhandläden, im Lebensmittelverkauf und im Gartenbau. 

Bei Tosam steht der Mensch mit seinen individuellen Bedürfnissen und Möglichkeiten im Mittelpunkt. Das Wirken der Stiftung basiert auf dem Zusammenspiel von sozialen, ökologischen und ökonomischen Grundsätzen. ganz im Sinne von Wertschätzen und Wertschöpfen.