Centre d'orientation et de formation professionnelle (COFP)

Le centre d'orientation et de formation professionnelle (COFP) s'adresse à des jeunes adultes de 18 à 23 ans présentant une déficience intellectuelle et bénéficiant d'une rente AI. L'objectif principal du COFP est de favoriser l'inclusion en entreprise. Ainsi, dans un cadre bienveillant et structuré, ce centre accompagne les apprenants dans la construction de leur projet professionnel et le développement de leurs compétences techniques, sociales et personnelles.

Dans ce centre, vous évoluez dans un environnement adapté au sein d'une équipe de 9 personnes. Vous bénéficiez d'un accompagnement régulier assuré par des maîtres socio-professionnels et d'un rythme de formation ajusté à vos besoins.

La formation, d'une durée de 3 ans, combine ateliers pratiques, enseignements adaptés et stages en entreprise, favorisant l'expérimentation et la confrontation au monde du travail réel.

Les apprentissages portent sur les axes manuels, cognitifs, corporels et sociaux, avec pour objectif de renforcer l'autonomie, la socialisation et l'insertion professionnelle.

Cette prestation vise à:

• découvrir le monde du travail et les domaines d'emploi, élaborer son projet professionnel
• développer ses compétences techniques et relationnelles appliquées au monde du travail
• développer ses compétences pratiques par le maniement des machines et des outils et la remédiation gestuelle
• développer ses compétences adaptatives (remédiation socio-émotionnelle, autodétermination, alimentation/achat/cuisine, santé, sport et environnement/énergie, remédiation cognitive)
• renforcer ses compétences de base telles que la compréhension écrite et orale, la production orale, les mathématiques, l'orientation spatio-temporelle, l'informatique et la gestion du portemonnaie en les appliquant à des situations concrètes
• se familiariser au premier marché du travail par de stages en entreprise

A l'issue du parcours, chaque participant obtient une attestation de compétences et peut poursuivre son activité au sein de l'institution ou dans des emplois adaptés (ou non) au sein d'entreprises publiques ou privées.

Le déplacement du domicile au COFP est de la responsabilité de la personne tant au niveau de l'organisation que du financement.

Profil:

• désirer travailler en entreprise et découvrir différents métiers
• être ouvert d'esprit et avoir la capacité de s'adapter à de nouveaux environnements et de nouvelles personnes
• pouvoir se déplacer seul en transports publics