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Verein Horizonte

Personalverleih - teilgeschützter Arbeitsplatz im ersten Arbeitsmarkt

Ausserkantonale Finanzierung: IVSE anerkannt

Arbeiten

  • Teilgeschützter Arbeitsplatz im 1. Arbeitsmarkt

    1 Angebot frei
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Personalverleih — Ihr Weg zu einem teilgeschützten Arbeitsplatz im ersten Arbeitsmarkt

Horizonte Personalverleih eröffnet Menschen mit einer IV-(Teil-)Rente die Chance, aktiv und selbstbestimmt im ersten Arbeitsmarkt mitzuwirken – begleitet von professioneller Unterstützung. Als angestellte Arbeitnehmende bei Horizonte profitieren Sie von einer sicheren, flexiblen Arbeitsumgebung, die es Ihnen ermöglicht, in Ihrer Wunschbranche zu arbeiten – auch in Bereichen, in denen es keine klassischen geschützten Arbeitsplätze gibt. Für Unternehmen bedeutet dies eine unkomplizierte, risikofreie Möglichkeit, motivierte Mitarbeitende zu gewinnen – eine echte Win-Win-Situation für alle Beteiligten.

So funktioniert’s:

Sie sind bei Horizonte Personalverleih angestellt und werden von erfahrenen Integrationsberater:innen individuell begleitet und unterstützt. Mit einem Arbeitsvertrag zwischen Ihnen und Horizonte sowie einer Einsatzvereinbarung mit dem Betrieb, in dem Sie tätig sind, wird alles geregelt – inklusive Stundenansatz (CHF 5. bis 15.-/Std.) und Arbeitszeitumfang. Ihr Lohn wird monatlich von Horizonte ausbezahlt, inklusive Ferien- und Feiertagsentschädigung sowie der Lohnfortzahlung bei Unfall und Krankheit gemäss Personalreglement.
Unser Team steht Ihnen und Ihrem Arbeitgeber jederzeit beratend zur Seite. Jährliche Standortgespräche, Coaching nach Bedarf sowie ein Austausch mit Ihrer Kontaktperson im Einsatzbetrieb sorgen für eine optimale Begleitung und erfolgreiche Zusammenarbeit.
Gemeinsam schaffen wir Wege in eine inklusive, erfüllende Arbeitswelt – für mehr Selbstständigkeit, Integration und Erfolg.

Was sind die Voraussetzungen?

  • Personen mit IV-(Teil-)Rente, die bereit sind, neue Wege zu gehen
  • Zwischen 18 und 65 Jahre jung – offen für Veränderung
  • Ein Arbeitspensum von mindestens 50 %, idealerweise ohne Fehlzeiten, um gemeinsam durchzustarten
  • Grosse Motivation, in der freien Wirtschaft Fuss zu fassen und Neues zu schaffen
  • Keine akute Suchtproblematik sowie keine Selbst- oder Fremdgefährdung – für ein sicheres und unterstützendes Umfeld
  • Eine umfassende ärztliche und soziale Betreuung ist garantiert, damit Sie optimal begleitet werden
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